邯郸马万水分公司在今年七一“两优一先”表彰大会上，党委书记、纪委书记、工会主席马全，从危机感、勇气、能力、境界、本领、胸怀等十个方面对党员领导干部提出“十问”，并从思想建设、作风建设、能力建设等提出具体要求。要求全体党员干部员工不负集团公司重托，大力传承和发扬马万水精神，同舟共济，使马万水分公司这条英雄集体之船在未来的航程中行稳致远。

9月11日，分公司党委召开全体党员和副科级以上人员动员大会，对主题教育预热再升温再加强。大会上要求，一是广大党员领导干部要时刻对照“十问”，查缺补漏，制定整改措施。要牢记“十问”，时刻反醒，持续增强危机感和使命感。使用印制“十问”的鼠标垫，并把马万水同志纪念雕像印制在醒目位置，要牢记马万水同志的重托，日省吾身，做到自危、自爱、自奋，只争朝夕、不负韶华，为了马万水分公司的长富久安和自己的人生价值而努力奋斗！二是各支部、各科室要根据实施方案召开会议，对主题教育进行动员部署，明确主题教育的责任单位和时间安排。依托“三会一课”、主题党日等，精读一批重要篇目、重温入党誓词、观看专题片、开展“谈初心、话使命、讲担当”学习交流等方式，引导大家在学习中思考感悟初心和使命。三是广泛召开大讨论。公司领导班子成员、各支部党员干部、机关各科室党员干部，结合“十问”，重点围绕市场营销、生产经营、清欠结算等工作方面自选主题，开展讨论交流，形成具体的改进方案指导工作。

在启动会上，马全对全体党员干部提出以下几点要求：一是认真领会开展此次活动的意义和目标。“不忘初心、牢记使命”再升温活动是锤炼党员干部忠诚干净担当的一次政治厉练，是分公司党委团结带领广大干部职工完成企业全年生产经营任务的政治保障。活动贯彻守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。二是认真抓好活动的宣贯和落实工作。各支部、各科室在启动会后，也要及时召开党员或科室干部会议，认真传达学习主题教育预热再升温活动有关会议和文件精神，认真组织党员和科室员工积极开展“十问”大讨论，公司择时召开会议，听取支部、科室负责人关于“十问”大讨论的情况汇报。三是从担当看初心，最好的担当就是实干。通过这次“不忘初心、牢记使命”再升温活动和开展“十问”大讨论，让所有党员干部都明白，做一名合格的党员干部，必须有担当之心、担当之本、担当之责，要立足本职工作，勇挑重担。党员干部特别是领导干部要超前谋划，主动作为，勇于承担责任，甘于奉献。四是通过“再升温”教育，进一步激发党员干部干事创业的决心和信心。党员干部必须身先士卒，迎难而上，必须做到干事、干成事。工作是干还是看，是真干还是假干，是实干的多还是空喊的多，那么结果是最好的检验。现在离年底的时间不多了，当下，就是要以冲刺的劲头、拼搏的状态、务实的作风，努力全面做好各项工作，全力以赴完成华冶集团给我们下达的各项目标任务。