近日，杜达矿业公司组织召开新入职大学生座谈会。中国华冶副总经理、杜达矿业公司党委书记、董事长马维清参加会议并讲话。新入职大学生、部分优秀老大学生员工参加座谈会并作经验交流，会议由杜达矿业公司党委副书记、纪委书记、副总经理张学成主持。

会上，3名新入职大学生分别做了自我介绍，分享自己的兴趣爱好以及心路历程，已经毕业多年的优秀大学生员工结合在杜达工作的经历和个人发生的深刻转变提高等方面进行了交流。会议气氛活跃，大家畅所欲言，从自身实际出发，流露真情实感，领导认真聆听并鼓励员工积极展现自我。张学成结合自己的学习和工作经历，回忆了自己初入职的工作情景，强调了单位对于个人发展的重要性和适应单位的重要性等，要求各位毕业生尽快适应单位生活，完成单位人的转变，在企业发展中实现个人成长。

会议最后，马维清向新入职大学生表示热烈祝贺，欢迎大家加入到杜达大家庭中。公司一直重视人才培养,为员工提供公平竞争的发展平台,让大家要树立正面的人生观、价值观、世界观,要积极主动地快速融入杜达,在工作中要勇于争先，不断学习，不断进步，在推动公司不断发展的同时,实现自己的人生价值。对新入职大学生及毕业生员工代表，马维清作出殷切期盼和嘱托：一是要不断学习，持续学习，养成终身学习习惯，并学以致用，把所思所学用到工作中去。

二是要学会做事、学会做人、学会适应。认真做事，只能把事情做对；用心做事，才能把事情做好。做人要学会诚恳、谦恭，团结友爱，学会控制自己的情绪，做一个阳光乐观，充满朝气和正能量的青年人。要去学会适应公司发展的节奏，适应集体生活，团结同事，互相搭台才能好戏连台。三是要尽快完成由学生到员工、由学校到社会、由城市到矿山、由国内到国外、由理论到实践的五个转变，要尽快完成作为一个职场人的转变。三是要锻炼身体，健康的身体是一切工作和生活的基础和革命的本钱。

通过此次座谈会，新进大学生增强了对单位的认知以及归属感，也拉近了与单位同事之间的距离，为尽快融入到单位中创造了良好的氛围，纷纷表示会以更好的姿态和饱满的热情投入到工作中去，为杜达的发展贡献自己的青春力量。