11月2日，华冶建设经营管理业务培训班正式开班。此次培训旨在改善企业经营管理人员的知识结构，提高经营管理人员综合业务能力，强化经营管理工作质效，加快推动企业高质量发展的步伐。

华冶建设对参加本次培训班人员提出具体要求：一要提高站位，牢固树立“人力既是资源也是资本”的理念，不断提升员工队伍的能力素质，实现人力资本的保值增值。二要严肃学风学纪，确保取得实效。参培人员要以对事业、对自身高度负责任的态度抓住这次难得的学习机会，严格要求、严守纪律，力争学有所得。三要理论联系实际，确保学有所用。要带着问题学，在理论与实践中寻求破解之道，不断提升分析和解决实际问题的能力，确保学习取得实实在在的效果。此外，学员要时刻保持自我约束、谦卑进取的学习态度，高效领会培训内容，不仅要学知识，更要学方法；要学以致用，将所学知识灵活运用到项目管理各项工作中，在实践中加速成长；要强化责任担当，狠抓工作落实，把培训成果体现到工作上，努力打造一支业务能力强、责任心强、协调沟通能力强的学习型、管理型、复合型的人才队伍。

此次经营管理专题培训班分为提升班、基础班两期进行，培训共计12天。采用外聘教授讲课与内部经验分享相结合的方式开展，邀请了河北工程大学专家教授、企业经营骨干围绕“工程项目管理”“EPC总包工程管理”“招投标与合同管理”“工程量清单计价与管理”等方面开展培训。第一期提升班共计41人参加培训。