为贯彻“系统抓、抓系统”的工作理念，确保2019年度子公司党群系统各项工作得到有效提升，根据上级党委和子公司党委的安排部署，5月8日下午，在华冶建设公司三楼北会议室召开2019年党群系统工作会，华冶建设公司党委书记、纪委书记、工会主席颜贞出席会议，所属各单位专职副书记、工会主席、直属项目部党支部专职书记，华冶建设公司党群系统全体工作人员共计20余人参加，会议由党群处副处长李星主持。

会上，所属各单位、直属项目部分别汇报了2018年重点工作和特色工作，并相互交流了2019年党群工作的重点和总体思路。党群处副处长李星对党群处2018年工作的重点、亮点和工作中存在的不足进行了总结分析，并对2019年公司党群工作进行了安排部署。

颜贞作总结讲话。首先，他对大家过去一年的工作表示认可，同时强调了2019年开展党建工作的重点：一是今年是党建工作向基层延伸的重点年、成果年，要把党建工作的主要精力放在一线项目上，要加强支部“三基”建设（即基本组织、基本制度、基本队伍）；项目工作要做到“三必须”，即必须出亮点、必须出成绩、必须出成果。二是两级机关和项目部的党建工作要把政治建设放在首位，要突出和落实党委主体责任，增强政治敏感性，把握意识形态的主动权，落实党建工作责任制，从严治党，大力弘扬正能量。三是2019年各单位要继续加强打造良好企业形象的舆论引导，要加大宣传力度，把宣传的重点放在项目，放在施工过程，要对竣工项目的施工管理经验及时进行归纳总结，要讲好一线故事、传播一线声音，关注青年人才的成长。四是加大巡察力度，党委巡察要突出以政治巡察为主，体现巡察内容的合规性、程序性、政治性等方向的引导，抓住重点，避免形式主义。五是各部门要灵活运用好各种党建APP，利用好大数据的应用，加强党员管理；各单位抓好群团日常活动，与项目上的年轻人多交流、多沟通；学习落实中冶、华冶、邯郸指挥部的会议精神，做到学习常态化；加强党群系统交流、部门内部学习，形成合力，切实把党建特色品牌工作抓实抓好抓出成效，从而推动公司实现又好又快发展目标。